刘国梁走后，中国乒乓球协会对国乒队内的人才选拔和使用机制进行了大幅度的调整，近期出台了两个极具争议的政策，在乒乓球友圈中引起了广泛争议。

第一个政策是有关世锦赛、世界杯团体第五人的选拔办法。

世锦赛和世界杯团体赛是乒乓球界仅次于奥运会的团体比赛项目，每个国家可允许有五人参加。过去的选拔办法是直通赛竞争与教练组机动名额相结合，而在中国乒协刚出台的《中国乒乓球协会2018年参加国际赛事运动员选拔办法（试行）》的公告中，这一办法遭到了大幅度的修改。

首先，五人名单中的前四位直接根据上一年世锦赛、世界杯、全运会甚至是乒超比赛成绩做推选，这部分争议倒不是特别大。但在第五人上，乒协规定此人必须是U21比赛、也就是21岁以下比赛中成绩比较好的选手才能参加，21岁以上的禁止参赛。如此的话，就极有可能会出现这样这样一种情况：

一个21岁以上的选手实际实力、成绩都比21岁以下的选手要好，但因为年龄大，所以就无法获得参赛机会。

众所周知，中国乒乓球队因为太强大，所以能参加世界大赛团体赛就几乎等于是成为世界冠军。假如小将仅仅是因为年龄小便能轻松获得这样的机会，那是否有些“揠苗助长”的嫌疑？

当然，也有观点指出这样做是为了给年轻选手以更多出头的机会，与日本人“较劲”。毕竟对面日本的张本智和（14岁）、平野美宇（18岁）都是世界大赛的常客，甚至直接拿到世界冠军了。中国乒乓球队竞争太激烈，如果完全寄希望于正常竞争，那么小将冒头的可能性太低，不采用一些非常规手段的话无法追上日本人的年轻化进程。

第二个政策是关于世界比赛输球惩罚的办法。

根据最新规定，国乒参加巡回赛预选赛未出线或正赛第一轮输给其它协会选手的运动员，如具有下一次巡回赛参赛资格， 将被暂停一次参赛资格。

关于这个政策的争议也是非常大的。有观点认为，国乒人才太多，所以原本分给每个运动员的参赛机会就不是很多。这种情况下中国的乒乓球运动员原本就承受了过大的心理压力，现在再施行这么一个政策，完全就是给运动员“增负”，非常不利于其心理的健康成长——国乒从来不惧怕技术的对抗，但就是心理上的压力才容易导致崩盘。不适当减压就罢了，还采取这种手段增压，卫冕有些不人道。

但也有人表示，如果一个运动员小小的巡回赛预选赛都不出线，或正赛第一轮就被淘汰，那就只能说明他本身确实有重大问题。这个要求本来就不高，又不是说不夺冠就要禁赛。业绩做得不好受点惩罚，这是到处都认可的绩效办法，没什么过分的。

对这两个新办法，大家有什么看法？欢迎留言参与讨论！