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乌尔塞斯(资历差不多，黑人同事竟多挣几万美元？美国白人教授起诉大学“种族歧视”)

更新时间：2022-10-05 00:51:03

据英国《每日邮报》30日报道，美国新泽西州一所大学最近被一名白人教授起诉，理由是大学被指控存在“种族歧视”问题。原因是这名白人教授发现自己的两名黑人同事比他多挣至少4.5万美元。

乌尔塞斯(资历差不多，黑人同事竟多挣几万美元？美国白人教授起诉大学“种族歧视”)

《每日邮报》报道截图

现年66岁的威廉·拉维尔(William T. Lavell)在发现工资差距后于3月26日对卡姆登学院提起诉讼。这位化学教授在起诉书中称，尽管“任期、资历和经验都差不多”，但工程学黑人教授梅尔文·罗伯茨(Melvin Roberts)和劳伦斯·查特曼(Lawrence Chatman)的工资却比他高。

记录显示，拉威尔在2021年的年薪为91923美元，罗伯茨为137157美元，查特曼为142606美元。拉威尔在起诉书中要求该学校向其赔偿超过15万美元。卡姆登学院发言人表示，“卡姆登县学院对未决诉讼不予置评。”

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图源：外媒

报道称，拉威尔在这所大学任教26年，而根据网上记录，罗伯茨在那里有超过31年的任教经验，而查特曼有30年的经验。

起诉书中称，拉威尔在其专业领域拥有的专业学位比上述两位教授更多。拉威尔在求职平台的个人资料显示，他获得了乌尔塞斯学院的化学学位、维拉诺瓦大学的分析化学硕士学位和普林斯顿大学的有机化学博士学位。

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资料图

但网上记录显示，查特曼拥有罗格斯大学的电气工程学位，匹兹堡大学的工商管理硕士学位，威尔明顿大学的教育学博士学位。

据了解，拉威尔在去年11月曾向大学校长和其他高级职员抱怨，他“对自己和处境相似的非白种人同行在薪酬方面的种族差异进行了比较分析”。副校长被指“未通过并拒绝调查或解决原告拉威尔关于种族歧视的投诉”。

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