为什么cba的场地要拖地(广东队钱人才都不多，为何能傲视CBA，末位淘汰与外援拖地是关键)

CBA26载，八一队与广东队先后成为了联赛的王者，不过随着曾经的王者八一队退出CBA，广东队成为了现在CBA当之无愧的绝对王者，广东队甚至比过去的八一队更具备统治力，过去的八一队从1995-2001统治了cba6年，成为了CBA第一王朝球队，广东队则是以三次连冠，最终以11冠超越王者八一，成为了CBA王冠上最亮的那颗蓝宝石。

但是很多球迷也会很疑惑，为什么论财力，广东队老板财力只排在中下水平，比起北京、北控、、上海这类土豪球队，广东队显得十分寒酸，论人才，广东队位于全国经济发达的广东，这里也不盛产篮球人才，比起辽宁省人才济济，广东队差得很远，而且广东队1993年才成立，只比CBA大一岁，广东队为何短时间就能获得成功呢？

广东队成功原因一览

1.领先于全国的青训系统，广聚天下英才。

2.职业化的管理模式，人才不看出身关系，只看能力，在加上末位淘汰制，每年淘汰不适合球队的球员，保证广东队内部竞争性，让球员保持狼性。

3.CBA少有的球队文化，让每个球员成为广东队的一份子，这才有了高高在上的外援，马尚与威姆斯居然在训练后后负责扫地拖地，才有马尚威姆斯主动降薪帮助球队补强。

所有人都知道广东队缺人才，因此广东队老板以青训体系吸收全国人才，广东队有了众多的人才，才得以短时间迅速崛起，夺得cba11冠。

除了青训系统，广东队为何又能在丢冠5年后，再度夺得三连冠呢？这都离不开广东队新老更替，单纯的培养新人每个队都会，但是让你淘汰打得不好的球员，可行吗？至少以目前的形势看，CBA除了广东队，各支球队的人才流动非常有限，姚明想要CBA形成NBA那样的自由市场签约球员还实现不了，这都在于其他各队人才太少，每个球员都是球队的宝，怎么舍得淘汰你呢？你要走了，我去哪里再找一个人才。

正是这种一个萝卜一个坑的铁饭碗模式，导致CBA一些球员不思进取，晚上吃烧烤喝啤酒、麦当劳，训练又不积极，出现了大量的“白斩鸡”球员，这也是以前国家队主教练宫鲁鸣为什么一带国家队，战术都不练，第一时间就是练体能，明眼人都知道国内球员很不自律，这类球员怎么可能在联赛有好的发挥呢？

广东队恰恰相反，朱芳雨在球队实行末位淘汰制，这个制度一般只出现在销售行业，不过却被朱芳雨用活了，由于位置不固定，每名球员都得玩命训练，比赛是玩命防守，才不至于被球队淘汰，正式这种严厉的管理，我们才会看到去了同曦的万圣伟如鱼得水，被广东队淘汰的万圣伟能在其他球队打上重要位置，可想而知待在广东队里的球员，实力有多么强劲。

很多球迷都会说广东队靠外援赢球，不过一个现实可能很打脸，cba每支球队都有外援，外援并不是广东队独有，而且广东队的威姆斯还是浙江队不要的球员，临时被广东队签约的威姆斯却能在广东队成为CBA前十的外援，并且还夺得三连冠，也许不单单是马尚威姆斯成就了广东队，而是广东队为他们提供了舞台证明自己是行的。

广东队还有一个其他球队目前还没有学习到的技能，那就是球队文化，按照外援来CBA基本捞金为主，马尚与威姆斯说主动降薪就十分反常，至少CBA其他队外援还没有听说愿意降薪帮助球队补强，广东队的外援却能如此为球队着想，广东队不强大才怪。

CBA的外援还有另一个特点，那就是他们会享受球队的VIP待遇，球队会满足外援很多不合理的要求，至于让外援训练后打扫球馆更是不可能的事情，但是马尚与威姆斯却经常扫地拖地，而且干的非常开心，外援完全融入球队，不把自己当外人，团队合作变得十分简单，广东队才能打出行云流水的战术，再次赢得三连冠也就不是难事了。

最后总结

人才与钱财都不是最多的广东队，却能最终傲视CBA，这离不开广东队独有的球队文化，再加上球队实行末位淘汰制，使得广东队每个球员都时刻保持狼性，不敢放松，生怕一不努力，马上就会被广东队淘汰，每名球员都自律的训练、饮食，广东队一荣俱荣，才能最终夺得11冠。

我是阿木侃球，你觉得人才与钱财都不是最多的广东队到底靠什么成功呢？欢迎你关注留言交流。