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没想到球员这么无情(买球员,换教练,狠操主力,冷酷无情,这仅仅是生意?)

更新时间:2022-09-28 04:37:37


没想到球员这么无情(买球员,换教练,狠操主力,冷酷无情,这仅仅是生意?)

nba有句潮话,“这就是生意”。

一般是球员被抛弃,被交易时,说出来的话,无奈中带着悲伤。杜兰特受伤被勇士交易时,小托马斯被绿军抛弃时,韦德得知热火不留他时,就都曾说过同样话。

近年来,cba我加快了商业化的步伐,可是人们看到的不是它推广能力的增强,保障体系的完善,反而“这就是生意”的观念却似乎完美地泊了过来。

既然是生意,那就是“求利”,不外乎两样:

一是在最短时间里获得最多利益。

于是,我们看到了大多数球队热衷于花钱买球员,换教练。用重金把所谓的明星球员挖来,堆砌成看似很强大的阵容,就以为冠军稳了。

把那些顶着冠军光环的外教请来,就以为大结局了。

俱乐部的商业化水平也直接表现在主教练的指挥上。有的教练为了获得胜利,狠操主力球员,漫长的比赛中只用7人轮换,主力球员动不动就要打40分钟以上。甚至还出现了,球员头部磕地受伤后,仍被教练派上场的极端情况。

二是更低成本获得更高利益。为了要达到一目标,就必须冷酷无情。

球员一旦年纪大,竞技水平下降,就坚决处理。无论是为“四年三冠”立下汗马功劳的马布里、莫里斯,还是风光一时的孙悦、李根?再有那个爱飙三分的哈德森也未能逃过冷酷的规则。

教练的日子也不怎么好过,不论手上是好牌还是烂牌,拿不出战绩,一条路就是“下课”。为球队努力了七年的李春江,为首钢救了好几次火的解立彬,为辽宁工作多年的郭老叔。

没想到球员这么无情(买球员,换教练,狠操主力,冷酷无情,这仅仅是生意?)

个人认为,“这就是生意”的观念并不适合我们的文化。

急功近利堆砌起来的队伍,看上去很强,实际却缺少了凝聚力和向心力。球员只是上班打卡刷数据,对争胜、对荣誉感并不在乎。即便在职业化程度很高的 nba,堆砌的做法也不是常常能成功,何况cba。

而冷酷无情的俱乐部,则必然会助长这样的情绪:球员不得不时常考虑,万一受伤了该怎么办?行为孕育行为,冷酷的用人方式最终得到的回报也是冷酷的。

实际上,cba也有不仅仅以生意来经营的队伍。讽刺的是,它恰恰出现在市场化成程度很高的地方。

不禁让人要问,是他们不会做生意呢?还是他们太会做生意了?

我们看到,茶队并不十分热衷买球员(当然你可以说朱八水平低,买不到人),而是一直用心专注于青训系统,培养年轻球员。

几年下来,他们新人辈出,强大的后备力量也使他们在绝对主力缺阵的情况下,依然保持坚挺。(你也可以说,他们靠外援

青训的好处还不止于此。很大程度上讲,茶队5上5下的打法,正是因为球员都有很好的战术素养,而这样的素养必须是从小学习,从小培养。

相对于其他俱乐部,茶队的财力估计要差一些,但讲情份方面却无人出其右。老队员大苏状态大不如前,依然拿顶薪。易建联受大伤,依然第一时间顶薪续约。

这样的情份,对于那些年轻队员的影响是巨大的,因为那等于告诉他们,只要你兢兢业业,努力工作,俱乐部永远在你身后,给你保障。试问,他们有什么理由不努力呢?

即便是生意,也是要讲心的。